2019年8月29日 星期四

金控大股東透明化方案年底上路 明年Q2起5種藏鏡人全都露

🥳🥳🥳這個厲害了,金管會要揭露金融控股公司背後的藏鏡人~
1.修改法規:金控法、銀行法修正草案;
2.規範內容: 5 種形式持股方式須申報實質受益人或最終控制權人;
3.法規生效日期:2019.12.31生效,緩衝期半年;
4.首次實質受益人申報日期:2020.7.1起;
這就對了,實質重於形式!
                                                                                                                                                           [摘自聯合新聞網]🎊🎊🎊



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2019年8月22日 星期四

被嫌貴怎麼辦?彰化小廠「找老大談」策略 翻身Nike、Zara防黴顧問

商道其實很簡單,只是順序要正確!
以解決客戶的問題為前提,自己的問題自然解決🎊🎊🎊

[摘自聯合新聞網]

台中市北區國民運動中心特約廠商_厚德載物聯合

 🎉🎊🍎2019.8.23很榮幸事務所成為北區國民運動中心的特約廠商!
北區國民運動中心是臺灣臺中市第二座啟用的國民運動中心,位於臺中市北區中正公園內,是一棟地下三樓地上三樓的建築物,2017年10月1日正式啟用,耗資NTD9億元,亞運預計游泳運場館☀️

2019年8月15日 星期四

整理房地合一稅10大誤解 千萬別犯了

🎊整理房地合一稅10大誤解 千萬別犯了🎊
國稅
局長官整理,實用,建議留存!☕⇍

調升基本工資 學者:對消費影響小 企業反可能藉此漲價

員工是企業內部客戶,服務好內部客戶是基本條件,優質企業每年的薪資調漲幅度及底薪都是遠遠大於基本工資及基本工時的漲幅的~
企業主應該隨時思考是否給合作夥伴(員工)的薪資是否太少?
實際上的情況是這樣子的:當企業主給員工的薪資越多,自員工身上所得到的回饋也越多! 😍😍😍